湖北黄州:多方联动合力解“薪”愁
湖北黄州:多方联动合力解“薪”愁
湖北黄州:多方联动合力解“薪”愁极目新闻(xīnwén)通讯员 陈楚楚 刘梦琴
“时隔这么多年,我们终于胜诉了,真是太感谢了。”年近六旬的方某哽咽地对湖北省黄冈市黄州区(huángzhōuqū)检察院(jiǎncháyuàn)检察官说道。
近日,黄冈市黄州区检察院联合该区综治中心、人社局、工会(gōnghuì)等部门,成功化解了一起历时(lìshí)近八年的讨薪纠纷,多名农民工拿到了法院(fǎyuàn)的胜诉判决书。
5月8日,承办检察官介绍,2024年5月,方某(fāngmǒu)(fāngmǒu)和他的工友来到黄州区综治中心寻求帮助。原来,2015年至2016年间,方某等40余名农民工先后在(zài)某工程公司位于黄州区辖内的工地务工(wùgōng)。工程完工后,公司却以(yǐ)各种理由拖延未结算(wèijiésuàn)工资近30万元。在相关行政部门的协调下,公司支付了一部分劳动报酬,但剩余的工资一直未支付到位。
当面了解情况
“这40余名工人,大多五六十岁,文化程度不高,仅靠体力劳动赚钱养家,几年的维权奔波更是加重了他们的负担,无奈之下只能向有关部门(bùmén)求助(qiúzhù)。”承办(chéngbàn)检察官介绍,黄州区检察院入驻综治中心检察工作(gōngzuò)室干警在详细了解具体诉求后,将此线索带回该院进行研判(yánpàn)。收到线索后,民事检察部门承办检察官迅速展开调查(diàochá),通过与(yǔ)工友们面对面交流,了解他们的工资待遇、被欠薪的具体情况;与控申部门检察官、综治中心工作人员一同展开实地走访,对工作时长、工资支付方式、欠薪数额等细节进行核实。同时,积极协助他们收集(shōují)欠款收据等证据(zhèngjù)。
同时,考虑(kǎolǜ)到当事人法律知识欠缺,曾经因举证能力较弱(jiàoruò)、诉讼准备不足,且这批讨薪的农民工系全国各地人员,涉众(shèzhòng)广,经方某等4人向检察机关申请支持起诉,检察官审查后予以受理。
在查明事实的基础上,该院依法启动民事支持起诉程序,向(xiàng)法院发出支持起诉意见书,并持续与法院加强沟通,启动快(kuài)立快审绿色通道。2024年10月,法院开庭审理(kāitíngshěnlǐ),采纳检察机关的支持起诉意见,最终判令该工程公司限期支付4人工资款。
当面了解情况
该起劳务(láowù)合同纠纷涉及的其他农民工群体,在检察机关(jiǎnchájīguān)的支持起诉和法院(fǎyuàn)的胜诉判决中看到了希望,纷纷(fēnfēn)向检察机关寻求法律咨询服务。在黄州区检察院支持起诉后,又有2名农民工相继提起诉讼,并获得胜诉判决。对于其他的农民工,检察机关综合运用提供(tígōng)法律咨询、协助收集证据、提出理性维权建议、协调提供法律援助(fǎlǜyuánzhù)等方式,为他们依法维权提供全方位的支持。
“本类案中讨薪纠纷涉众广(guǎng),劳动报酬拖欠时间跨8年之久,以本类案为代表的支持起诉案件(ànjiàn)的受理(shòulǐ)和支持起诉意见的采纳具有引导示范性,既积极回应了民生关切,又有效提升(tíshēng)了检察机关司法公信力。”黄州区(huángzhōuqū)检察院有关负责人表示,将借助综治中心的资源、专业优势,构建“检察+综治”履职格局,通过派员常驻、联动协作(xiézuò)的方式,着力打造矛盾纠纷化解“最优解”。
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极目新闻(xīnwén)通讯员 陈楚楚 刘梦琴
“时隔这么多年,我们终于胜诉了,真是太感谢了。”年近六旬的方某哽咽地对湖北省黄冈市黄州区(huángzhōuqū)检察院(jiǎncháyuàn)检察官说道。
近日,黄冈市黄州区检察院联合该区综治中心、人社局、工会(gōnghuì)等部门,成功化解了一起历时(lìshí)近八年的讨薪纠纷,多名农民工拿到了法院(fǎyuàn)的胜诉判决书。
5月8日,承办检察官介绍,2024年5月,方某(fāngmǒu)(fāngmǒu)和他的工友来到黄州区综治中心寻求帮助。原来,2015年至2016年间,方某等40余名农民工先后在(zài)某工程公司位于黄州区辖内的工地务工(wùgōng)。工程完工后,公司却以(yǐ)各种理由拖延未结算(wèijiésuàn)工资近30万元。在相关行政部门的协调下,公司支付了一部分劳动报酬,但剩余的工资一直未支付到位。
当面了解情况
“这40余名工人,大多五六十岁,文化程度不高,仅靠体力劳动赚钱养家,几年的维权奔波更是加重了他们的负担,无奈之下只能向有关部门(bùmén)求助(qiúzhù)。”承办(chéngbàn)检察官介绍,黄州区检察院入驻综治中心检察工作(gōngzuò)室干警在详细了解具体诉求后,将此线索带回该院进行研判(yánpàn)。收到线索后,民事检察部门承办检察官迅速展开调查(diàochá),通过与(yǔ)工友们面对面交流,了解他们的工资待遇、被欠薪的具体情况;与控申部门检察官、综治中心工作人员一同展开实地走访,对工作时长、工资支付方式、欠薪数额等细节进行核实。同时,积极协助他们收集(shōují)欠款收据等证据(zhèngjù)。
同时,考虑(kǎolǜ)到当事人法律知识欠缺,曾经因举证能力较弱(jiàoruò)、诉讼准备不足,且这批讨薪的农民工系全国各地人员,涉众(shèzhòng)广,经方某等4人向检察机关申请支持起诉,检察官审查后予以受理。
在查明事实的基础上,该院依法启动民事支持起诉程序,向(xiàng)法院发出支持起诉意见书,并持续与法院加强沟通,启动快(kuài)立快审绿色通道。2024年10月,法院开庭审理(kāitíngshěnlǐ),采纳检察机关的支持起诉意见,最终判令该工程公司限期支付4人工资款。
当面了解情况
该起劳务(láowù)合同纠纷涉及的其他农民工群体,在检察机关(jiǎnchájīguān)的支持起诉和法院(fǎyuàn)的胜诉判决中看到了希望,纷纷(fēnfēn)向检察机关寻求法律咨询服务。在黄州区检察院支持起诉后,又有2名农民工相继提起诉讼,并获得胜诉判决。对于其他的农民工,检察机关综合运用提供(tígōng)法律咨询、协助收集证据、提出理性维权建议、协调提供法律援助(fǎlǜyuánzhù)等方式,为他们依法维权提供全方位的支持。
“本类案中讨薪纠纷涉众广(guǎng),劳动报酬拖欠时间跨8年之久,以本类案为代表的支持起诉案件(ànjiàn)的受理(shòulǐ)和支持起诉意见的采纳具有引导示范性,既积极回应了民生关切,又有效提升(tíshēng)了检察机关司法公信力。”黄州区(huángzhōuqū)检察院有关负责人表示,将借助综治中心的资源、专业优势,构建“检察+综治”履职格局,通过派员常驻、联动协作(xiézuò)的方式,着力打造矛盾纠纷化解“最优解”。
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